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生產(chǎn)線操作員工
瀏覽[979]次 [2011-1-4]
北京中企潤林國際企業(yè)管理顧問有限公司
職位類別: |
其它職業(yè)不限 |
要求學(xué)歷: |
中專 |
工作地區(qū): |
北京北京不限 |
招聘人數(shù): |
300人 |
學(xué)歷要求: |
中專 |
工資待遇: |
2900-3500 |
性別要求: |
不限 |
有效期限: |
長期有效 |
職位描述:
恩智浦科技有限公司招工簡章
恩智浦科技有限公司系歐洲(德國)外商獨資企業(yè),成立于2007年,致力于為全球市場提供手機、電子和家用電器領(lǐng)域的整機及零部件生產(chǎn)服務(wù)。(公司前身為飛利浦半導(dǎo)體),主要生產(chǎn)手機揚聲器和耳機。
公司擁有成型的產(chǎn)品體系、穩(wěn)定的產(chǎn)品訂單、全球暢通的銷售渠道。公司規(guī)模日益擴大,因發(fā)展需要,現(xiàn)面向社會招聘車間技術(shù)工人300名。具體如下:
一、招聘崗位:生產(chǎn)線操作員工(目前主要生產(chǎn)手機耳機)
二、招聘條件:中專以上畢業(yè),年齡在17-35周歲,身高155-180cm,矯正視力在1.0以上,身體健康、組織紀律性強、無不良記錄的青年男女。
三、試用期: 1個月。試用期工資與轉(zhuǎn)正后相同。
四、工作模式:逐步調(diào)整為工作5天休息2天的模式。目前暫行工作6天休息1天的生產(chǎn)模式。每天工作10.25小時。兩周白班,兩周夜班。
五、工作地點:燕郊開發(fā)區(qū)公司或亦莊開發(fā)公司。
員工必須服從工作地點、工作產(chǎn)線、工作崗位的正常調(diào)動。
六、工資收入:公司實行變崗變薪制度。計時工資,多勞多得。
綜合薪資=基本工資+加班費+全勤守紀獎+夜班補助+崗位津貼+機動津貼+績效獎+服務(wù)獎
項目
2010年10月起
說明
基本工資
1300
加班費
根據(jù)實際加班時數(shù)
平日加班按150%支付,周六日加班按200%支付,節(jié)假日加班按300%支付
全勤守紀獎
100
全勤且無違紀
夜班補助
15元/晚
按實際夜班天數(shù)計算
小計
約2900-3100
崗位津貼
50-100
員工須經(jīng)考核能勝任多個重點工位
機動津貼
50
員工須經(jīng)考核能勝任不同產(chǎn)品項目的不同工位
績效獎
0-200
按照產(chǎn)線產(chǎn)量、質(zhì)量進行月度考核
6個月服務(wù)期滿獎金
480
自10月1日起,每服務(wù)滿6個月,即可得480元
總計
約2900-3500
七、晉升:晉升渠道暢通,表現(xiàn)優(yōu)秀者有機會轉(zhuǎn)為技術(shù)員或管理干部。
八、福利:
公司提供食宿,各項生活設(shè)施齊全。在燕郊本部工作:住宿費75元/月,工作日5元/天/三餐,發(fā)薪時扣除。在亦莊公司工作:考慮到往返通勤比較辛苦,減免食宿費用作為補貼,水電費50元/月,工作日三餐免費。
員工工作滿一年,公司報銷一次從公司到家的單程車費。
所有員工均享受國家法定假日、婚假、喪假等。
所有在公司工作滿一年的正式員工從次年起享受年假。
公司給員工提供各種形式和內(nèi)容的培訓(xùn),包括技能培訓(xùn)和英語培訓(xùn)等。
九、工服費:100元,入職時繳納。滿一年及以上離職者,工服費全額退還;工作未滿一年離職者,按公司規(guī)定扣除折舊費后方可退還工服費。
報名時,請隨身攜帶:
一、工服費100元
二、1寸彩色冠照片8張(白色和藍色各4張)
三、身份證原件,身份證復(fù)印件8份
四、戶口本復(fù)印件(戶口性質(zhì)頁及本人姓名所在頁)1份
五、畢業(yè)證原件,畢業(yè)證復(fù)印件1份(若未畢業(yè),由學(xué)校開具實習(xí)證明亦可)
六、住宿者自備床上用品(包括被褥等)
公司電子外景
公司餐廳
各國領(lǐng)導(dǎo)參觀
公司宿舍
車間一角
聯(lián)系方式 >>
聯(lián) 系 人:王星
聯(lián)系電話:010-87856127
傳真:beijingrunlin@163.com
電子郵箱:beijingrunlin@163.com
公司網(wǎng)址:www.bjzqrl.com
公司地址:北京經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)永昌南路康定街18號
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